Marketingmanager (m/w/d)
- Berufserfahrung (Junior Level)
- Berufserfahrung
- Vollzeit
Unser Data-Set schreit nach dir.
Deine Aufgaben
- Brand & Content Marketing: Du entwickelst und setzt eine klare Marketingstrategie für knw. um und erstellst hochwertigen Content wie Blogbeiträge, Whitepaper, Case Studies, Kundenstories und Social Media Posts
- Markenpositionierung & Design: Du gestaltest Präsentationen, Broschüren und digitale Assets und entwickelst die Markenpositionierung sowie den Tone-of-Voice weiter
- Kampagnenmanagement & Leadgenerierung: Du planst und führst digitale Marketingkampagnen durch, baust einen Lead-Funnel auf und trackst die Performance mit klaren KPIs
- Optimierung & Analyse: Du optimierst bestehende Maßnahmen, um Conversion-Raten zu steigern, und leitest Insights für zukünftige Kampagnen ab
- Website & Social Media Management: Du entwickelst die Website weiter, erstellst einen Social-Media-Redaktionsplan und sicherst einen konsistenten Markenauftritt
- Event- & Community-Marketing: Du planst Events, Workshops und Formate für Kund:innen und Partner und unterstützt beim Aufbau einer lebendigen knw.-Community
Das zeichnet dich aus:
- Marketingerfahrung: Du bringst Erfahrung im Marketing mit, idealerweise in B2B, Agentur, SaaS oder Event-Umfeld
- Content & Markenführung: Du hast ein sehr gutes Gespür für Sprache, Content, Markenführung und Zielgruppen
- Strategisch & Hands-on: Du denkst strategisch und arbeitest gleichzeitig praxisnah und lösungsorientiert
- Digitale Tools & CMS: Du bist sicher im Umgang mit Marketingtools, CMS, Analytics und Social Media
- Kreativ & strukturiert: Du arbeitest kreativ, strukturiert und proaktiv
- Leidenschaft für Markenaufbau: Du hast Freude daran, eine Marke aktiv aufzubauen, weiterzuentwickeln und sichtbar zu machen
Wir bieten
- Arbeit in einem innovativen, start-up geprägten Umfeld mit Fokus auf KI, Daten und live experiences
- Verantwortung für Kunden und Projekte von Anfang bis Ende
- Enge Zusammenarbeit mit dem Technolgie- sowie Beratungs- und Vertriebsteam
- Hoher Gestaltungsspielraum und Raum für eigene Ideen
- Flexible Arbeitsweise (Remote/Hybrid)
- Ein wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld
- Yannick Früh
- HR Recruiter
- +49 60399120413